Educação Itaguaí: Nota do SEPE CONFIRMA assembleia pra 17/07 com PASSEATA após a reunião - PAUTA DA CATEGORIA: Declaração de GREVE


Segue a nota do Sepe-Itaguaí postada em sua página na internet

Na última assembleia do SEPE-Itaguaí, em 16 de junho de 2013, os profissionais de Educação do Município de Itaguaí, decidiram pela manutenção do estado de greve e ato silencioso na sessão da Câmara Municipal de Itaguaí, que dia 24/06. E nova assembleia dia 17/07, às 13H, com indicativo de greve e passeata após a assembleia.

Entenda um pouco do que está acontecendo:


Em 2013, a Comissão Especial de trabalho - CET, instituída pelo prefeito para elaborar a atualização do Plano de Carreira dos Profissionais de Educação do Município, encerrou seus trabalhos entregando a prefeitura o estudo contendo o novo Plano de Carreira da Educação. A prefeitura de Itaguaí alegou que a tabela era inviável para o município e não aprovou o plano.


Por conta da não aprovação do Plano e da série de mudanças instituídas pela, até então secretária de Educação, Célia Tavares (PSDB) e as condições precárias de condições de ensino da Educação de Itaguaí, a categoria dos profissionais de Educação do município deflagaram greve na rede municipal. A partir daí iniciaram as negociações que culminaram com a suspensão da greve, com pontos acordados em ata, entre governo, comando de greve e SEPE e calendário a ser cumprido cuja data em relação a aprovação do Plano de Carreira (construído pela CET, na íntegra, somente alterando os valores da tabela de vencimento dos servidores) até 31/05. 

Alguns avanços foram conseguidos no momento de greve como:

Mudança de nomenclatura de merendeiras para cozinheiras;

Redução de carga horária para os profissionais administrativos (auxiliares de serviço escolar, cozinheiras, inspetores de alunos, auxiliares de creche e berçário, agentes administrativos escolares e digitadores) da educação em 25% de seu tempo de trabalho;

Criação da Comissão paritária (Governo e SEPE) para implementação no município da Lei 11.738/08, que institui 1/3 de planejamento (atividades complementares), para os professores (as) com regência de turma;

Vale alimentação para os profissionais de educação;

Reconvocação da Comissão Especial de Trabalho - CET, para reelaborar as tabelas do Pleno de carreira;

Mudança da Secretária de Educação do município;

Acompanhamento e cobrança dos processos de compra de material escolar e didático-pedagógico, reformas emergenciais e climatização nas escolas, entre outros ganhos.

Sabemos que ainda há um longo caminho nas mudanças estruturais que a nossa Educação necessita, mas caminhamos passo a passo e continuamos ruma a transformação social que almejamos. Unidos somos mais, pois o SEPE somos nós, nossa força e nossa voz!

Divulgação: SEPE Itaguaí

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